Pfingstmontag: Wer muss an diesem Tag arbeiten?

Am Montag, dem 6. Juni 2022, ist Pfingstmontag. Wie jedes Jahr fragen sich viele Arbeitnehmer, ob sie an diesem Tag arbeiten müssen oder nicht. Die Regeln in Frankreich sind ziemlich kompliziert…

In diesem Jahr fällt der Pfingstmontag auf den 6. Juni und viele fragen sich, ob sie an diesem Tag arbeiten müssen oder nicht. Obwohl dieser Tag laut Gesetz in Frankreich normalerweise ein Feiertag ist, kann in manchen Fällen die Anwesenheit bei der Arbeit verlangt werden.

Ist Pfingstmontag wirklich ein gesetzlicher Feiertag in Frankreich?
Wenn man sich an das Gesetz und nur an das Gesetz hält, gilt der Pfingstmontag als einer der elf gesetzlichen Feiertage und ist somit ein Feiertag. Artikel L3133-1 des französischen Arbeitsgesetzbuchs enthält sogar eine Liste dieser Feiertage: „1. Januar, Ostermontag, 1. Mai, 8. Mai, Christi Himmelfahrt, Pfingstmontag, 14. Juli, Mariä Himmelfahrt (15. August), Allerheiligen (1. November), 11. November und der 25. Dezember, der erste Weihnachtsfeiertag“ sind offizielle Feiertage.

Ob man am Pfingstmntag arbeiten muss, hängt allerdings davon ab, ob das Unternehmen entscheidet, dass es sich um einen sogenannten Solidaritätstag handelt oder nicht. Wenn der Arbeitgeber beschließt, den Pfingstmontag als Solidaritätstag festzulegen, müssen Arbeitnehmer zwingend arbeiten. In diesem Fall ist der Pfingstmontag also ein Feiertag, aber kein arbeitsfreier Tag.

Andernfalls ist man nicht zur Arbeit verpflichtet. Arbeitgeber können jedoch die Anwesenheit von Angestellten verlangen, außer bei Arbeitnehmern unter 18 Jahren mit Ausnahme von Dienstleistungen im Hotel- und Gaststättengewerbe. Wer nicht arbeiten, wird natürlich trotzdem bezahlt, da der Pfingstmontag ein bezahlter Feiertag ist.

Was ist ein Solidaritätstag?
Laut der Website der Regierung ist ein Solidaritätstag dazu da, älteren Menschen zu helfen. Er ermöglicht die Finanzierung von Maßnahmen zur Förderung der Autonomie von älteren Menschen oder Menschen mit Behinderungen. „Dieser Tag ist ein zusätzlicher unbezahlter Arbeitstag im Jahr“, heißt es auf der Website.

Um diesen Solidaritätstag durchzuführen, gibt es in der Privatwirtschaft drei Möglichkeiten: Entweder man arbeitet an einem Feiertag, der eigentlich arbeitsfrei ist, außer dem 1. Mai, oder beispielsweise an einem Samstag.

Was ist am Montag, dem 6. Juni, geöffnet?
In der Regel sind die meisten großen Supermärkte wie Carrefour, Leclerc oder Auchan auch am Pfingstmontag geöffnet. Die Öffnungszeiten können sich jedoch von normalen Wochentagen unterscheiden.

Grundschulen, Collèges oder Gymnasien sind alle geschlossen, ebenso wie Bibliotheken, Steuerzentren oder die Post. Dasselbe gilt für Ärzte und Apotheken, mit Ausnahme derjenigen, die Bereitschaftsdienst haben.